Durée : 2 jours
Traditionnellement, le recrutement dans la fonction publique se fait par voie de concours
externe ou interne. Cependant, l’administration a de plus en plus recours à des non statutaires,
recrutés par voie contractuelle. Il est donc important pour les équipes RH et les
encadrants de maîtriser les techniques liées à l'entretien de recrutement.
Cette formation s'adresse à toutes les personnes en charge de recruter.